軟件設計師案例分析當天每日一練試題地址：www.listenjay.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=4

往期軟件設計師每日一練試題匯總：www.listenjay.com/class/27/e4_1.html

軟件設計師案例分析每日一練試題（2023/4/4）在線測試：www.listenjay.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=4&day=2023/4/4

點擊查看：更多軟件設計師習題與指導

軟件設計師案例分析每日一練試題內容（2023/4/4）

閱讀下列說明和圖，回答問題1至問題4，將解答填入答題紙的對應欄內。
【說明】
某公司欲開發(fā)招聘系統以提高招聘效率，其主要功能如下：
（1）接受申請
驗證應聘者所提供的自身信息是否完整，是否說明了應聘職位，受理驗證合格的申請，給應聘者發(fā)送致謝信息。
（2）評估應聘者
根據部門經理設置的職位要求，審查已經受理的申請；對未被錄用的應聘者進行謝絕處理，將未被錄用的應聘者信息存入未錄用的應聘者表，并給其發(fā)送謝絕決策；對錄用的應聘者進行職位安排評價，將評價結果存入評價結果表，并給其發(fā)送錄用決策，發(fā)送錄用職位和錄用者信息給工資系統。
現采用結構化方法對招聘系統進行分析與設計，獲得如圖1-1所示的頂層數據流圖、圖1-2所示0層數據流圖和圖1-3所示1層數據流圖。


圖1-2 0層數據流圖

圖1-3 1層數據流圖
【問題1】（3分）
使用說明中的術語，給出圖中E1~E3所對應的實體名稱。
【問題2】（2分）
使用說明中的術語，給出圖中D1~D2所對應的數據存儲名稱。
【問題3】（6分）
使用說明和圖中的術語，給出圖1-3中加工P1～P3的名稱。
【問題4】（4分）
解釋說明圖1-2和圖1-3是否保持平衡，若不平衡請補充圖1-3中數據流的名稱以及數據流的起點或終點，使其平衡（使用說明中的術語或圖中符號）。
信管網試題答案與解析：www.listenjay.com/st/3810917434.html

信管網考友試題答案分享：

信管網cnitpm599985279291：
＜br /＞＜img src=＂http://pic.cnitpm.com/upload/2023/04/tbimg/04-04/1680574091.jpg＂ /＞

信管網北京市電信考友：
1.應聘者 部門經理 工資系統 2.未錄用的應聘者表 評價結果表 3.驗證信息完整度 審查 職位安排評價 4.

信管網cnitpm615344458501：
問題1： e1：應聘者，e2：部門經理，e3：工資系統 問題2： d1：未錄用應聘者表，d2：評價結果表 問題3： p1：信息驗證，p2：評估應聘者，p3：職位評價， 問題4： 不平衡：p3-＞e3

信管網cnitpm475547856609：
e1：應聘者＜br＞e2：部門經理＜br＞e3：工資系統＜br＞＜br＞d1：未錄用應聘者表＜br＞d2：評價結果表＜br＞＜br＞p1：檢驗信息＜br＞p2：審查申請＜br＞p3：職位安排＜br＞＜br＞e2到職位要求＜br＞錄用者決策/信息到e3＜br＞錄用決策到應聘者＜br＞

信管網123271731203131：
＜br /＞＜img src=＂http://pic.cnitpm.com/upload/2022/09/tbimg/09-05/1662381465.jpg＂ /＞

信管網試題答案與解析：www.listenjay.com/st/3810917434.html